AER - Addetto/a Ingegneria di Produzione
NEWLeonardo · IT - Foggia, Italy
- Contract
- Full time
- Base
- IT - Foggia, Italy
- Field
- Production & Assembly
- Posted
- Closes
Job Description
Leonardo è un gruppo industriale internazionale, tra le principali realtà mondiali nell’Aerospazio, Difesa e Sicurezza che realizza capacità tecnologiche multidominio in ambito Elicotteri, Velivoli, Aerostrutture, Elettronica, Cyber Security e Spazio. Con oltre 60.000 dipendenti nel mondo, l’azienda ha una solida presenza industriale in Italia, Regno Unito, Polonia, Stati Uniti, e opera in 150 paesi anche attraverso aziende controllate, joint venture e partecipazioni. Protagonista dei principali programmi strategici a livello globale, è partner tecnologico e industriale di Governi, Amministrazioni della Difesa, Istituzioni e imprese. Nel 2024 Leonardo ha registrato ricavi consolidati pari a € 17,8 mld, nuovi ordini per € 20,9 mld, e ha investito € 2,5 mld in attività di R&S. Innovazione, ricerca continua, industria digitale e sostenibilità sono i pilastri del suo business nel mondo.
All’interno della BU Aerostrutture, per il nostro sito di Foggia, ricerchiamo un/una Addetto/a Ingegneria di Produzione. La risorsa, inserita all’interno dell’area Ingegneria di Produzione, si occuperà della definizione dei metodi e delle attrezzature, del controllo numerico e delle attività in linea, inclusa l’ottimizzazione e il miglioramento dei processi produttivi e dei cicli di lavorazione, contribuendo alla digitalizzazione dei processi di linea e dei sistemi informatici di officina, traguardando miglioramenti di efficienza e qualità nonché riduzione dei costi industriali e svolgerà le seguenti attività:
- Supportare l’industrializzazione di nuovi prodotti e processi
- Definire e aggiornare cicli produttivi, fasi di lavoro e sequenze operative
- Analizzare tempi, metodi, attrezzature e layout produttivi
- Individuare opportunità di miglioramento continuo secondo i principi Lean
- Collaborare con Produzione, Qualità e Ingegneria per la risoluzione di problematiche di processo
- Collaborare all’integrazione dei sistemi informatici di produzione
- Supportare la tracciabilità della documentazione di produzione e della gestione ordini di lavoro
- Supportare la gestione e analisi dei dati provenienti da macchine CNC e sistemi di collaudo
Titolo di studio
- Laurea / Diploma tecnico (Meccanico, Meccatronico, Industriale, Informatico o equivalente) ovvero esperienza pluriennale in ambito industriale strutturato
Livello di esperienza richiesto
- Junior/Expert
Competenze tecniche:
- Conoscenza dei processi produttivi manufacturing e dei cicli di lavorazione
- Capacità di lettura del disegno tecnico
- Conoscenza di macchine CNC e processi di controllo e collaudo
- Padronanza e conoscenza elevata dei sistemi informatici e pacchetto office
- Familiarità con concetti di Lean Manufacturing e miglioramento continuo
- Capacità di analisi dei dati di produzione e reportistica
Competenze comportamentali
- Capacità di lavorare in team multidisciplinari
- Attitudine alla formazione e al supporto operativo
- Buone capacità analitiche e organizzative
Conoscenze linguistiche
- Conoscenza Lingua Inglese Liv B1 - B2
Conoscenze Informatiche
- Buona conoscenza del pacchetto Office
Altro
Costituisce un plus:
- Esperienza in contesti manifatturieri complessi
- Conoscenza di software informatici preferibilmente tool l’ingegneria di produzione
- Conoscenza di materiali metallici e compositi e processi di lavorazione avanzati
- Conoscenza di sistemi di monitoraggio, manutenzione e tracciabilità
Coinvolgimento, valorizzazione delle competenze, cura del benessere e della sicurezza delle persone sono i cardini della nostra cultura aziendale.
Ci impegniamo ogni giorno a favorire un ambiente di lavoro inclusivo e stimolante, promuovendo attivamente i principi di inclusione, equità e valorizzazione delle diversità.
Cosa offriamo?
- Il nostro contratto collettivo del lavoro di riferimento è il CCNL per Industria Metalmeccanica Privata e della Installazione di Impianti;
- Modalità di lavoro: In sede;
- Categoria contrattuale: Impiegato
- Tipologia contrattuale: tempo indeterminato;
- Tredicesima mensilità;
- Premialità legata ai risultati di Business;
- Buoni Welfare dal valore di 250 euro annui;
- Opportunità di formazione e aggiornamento continuo delle competenze professionali e delle soft skill;
- Benessere: mettiamo al primo posto il benessere economico, fisico, sociale e psicologico delle nostre persone, offrendo molteplici soluzioni vicine alle loro esigenze.
L’azienda si riserva la possibilità di effettuare valutazioni in merito al livello di inquadramento e alla proposta economica, sulla base di criteri oggettivi emersi nel corso del processo di selezione e in coerenza con la seniority del/della candidato/a individuato/a e della posizione, nel rispetto dei principi di equità, trasparenza e pari opportunità previsti dalla normativa vigente.
Aspettiamo la tua candidatura: inviaci il tuo CV entro tre settimane dall’apertura dell’annuncio di lavoro.
Come funziona il processo di selezione?
A seguito della raccolta delle candidature, vengono valutati e identificati i CV maggiormente in linea con i requisiti richiesti.
Le/i candidate/i selezionate/i sostengono un colloquio conoscitivo con il team delle Risorse Umane, motivazionale e attitudinale, seguito da un’intervista di approfondimento tecnico con il Business.
Al termine del processo, alla persona viene restituito un feedback, sia in caso di esito positivo che negativo.